Exploration professionnelle
Soutien à la recherche d'emploi
Recherche de stage en entreprise
Étude du marché de l'emploi
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Exploration professionnelle
Les cinq caractéristiques de l'emploi convenable et l'approche concentrique de réadaptation constituent la base de notre modèle d'intervention s'articulant autour des objectifs suivants :
Établir une relation de confiance avec le travailleur en mettant l'accent sur l'identification de ses intérêts sur les plans professionnel et personnel tout en tenant compte de la dimension psychosociale.
Aider le travailleur à identifier des solutions tenant compte de ses objectifs, de son profil d'employabilité et de ses limitations fonctionnelles.
Rédiger un rapport décrivant de façon objective et précise les différents moyens mis en œuvre afin d'identifier des solutions justes et acceptables pour les parties concernées.
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Soutien à la recherche d'emploi
Outre les services habituels, rédaction du CV, préparation à l'entrevue et identification d'employeurs potentiels, nous offrons au travailleur un cheminement individuel adapté à ses besoins spécifiques.
Notre expérience en réadaptation professionnelle auprès des travailleurs accidentés nous permet de répondre à leurs préoccupations particulières. Nous aidons notamment le travailleur à :
Expliquer son absence du marché du travail.
Décrire ses limitations fonctionnelles de façon positive.
Optimiser sa recherche en exploitant le marché caché de l'emploi.
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Plan d'action de retour en emploi et suivi des démarches du travailleur
Au cours des rencontres, nous sensibilisons le travailleur à la relation existant entre la date où il souhaite réintégrer le marché du travail et les diverses tâches devant être réalisées préalablement.
Dans ce contexte, nous établissons progressivement avec le travailleur les différents éléments en vue de constituer son plan personnalisé de retour en emploi.
Au terme de nos interventions, nous demandons au travailleur de remplir un formulaire d'évaluation des services et de l'expérience qu'il a vécue avec nous. Ce formulaire est joint au rapport que nous rédigeons.
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Recherche de stage en entreprise
Identification d'employeurs potentiels
Préparation à l'entrevue
Présentation du travailleur à l'employeur
Vérification de l'adéquation du poste en regard des limitations fonctionnelles du travailleur
Descriptions des tâches et documentation du contexte de travail
Établissement du plan de formation
Suivi de la formation en entreprise
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Étude du marché de l'emploi
Identification d'employeurs potentiels
Existence du poste
Activités et exigences physiques
Possibilité d'embauche et de formation en entreprise
Rémunération
Conditions d'accès à la profession
Comparaison du profil du travailleur et des exigences de l'emploi visé